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    新聞資訊

    企業(yè)家好比古代的將軍 褚良才講孫子兵法與企業(yè)競爭戰(zhàn)略關(guān)系

    2014-02-04

      褚良才,1994年獲浙江大學(xué)文學(xué)博士學(xué)位,現(xiàn)為國際易文化研究會(huì)首席顧問、中國孫子兵法研究會(huì)常務(wù)理事、全國高校孫子兵法研究會(huì)會(huì)長、浙江大學(xué)軍事理論教研室主任。
      6月2日,由中國孫子兵法研究會(huì)主辦、浙江大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)院繼續(xù)教育中心承辦的“中國兵法謀略與經(jīng)濟(jì)運(yùn)營高峰論壇”將在杭州舉行。在論壇召開之前,浙大經(jīng)濟(jì)學(xué)院MBA高級(jí)研修班請(qǐng)來褚良才教授,讓企業(yè)家學(xué)員們提前感受了“孫子兵法與企業(yè)管理”的精彩思想。

    企業(yè)競爭最高境界:不戰(zhàn)而屈人之兵

      企業(yè)參與競爭,都有一個(gè)以什么為指導(dǎo)思想的問題?!秾O子兵法》追求的最高境界是“不戰(zhàn)而屈人之兵”,孫子在《謀攻篇》里淋漓盡致地闡發(fā)了這個(gè)觀點(diǎn)。
      孫子的觀點(diǎn)也可以運(yùn)用到現(xiàn)代企業(yè)決策中,企業(yè)可以靠決策,達(dá)到“不戰(zhàn)而屈人之兵”的目的。
      決策是管理理性活動(dòng)的基礎(chǔ)。先謀后戰(zhàn),決策具有導(dǎo)向性。理性的目標(biāo)引導(dǎo)著人們理性的活動(dòng)。目標(biāo)導(dǎo)向性應(yīng)該有雙重性質(zhì),它是先進(jìn)的,實(shí)現(xiàn)它是有困難的,但經(jīng)努力卻是可以實(shí)現(xiàn)的。
        決策要有明確的目標(biāo)性。企業(yè)希望在競爭中取勝,就需要企業(yè)各個(gè)局部、各個(gè)方面根據(jù)企業(yè)總目標(biāo)制訂分目標(biāo),做好自己的工作。
      決策是一種抉擇,是對(duì)兩個(gè)或兩個(gè)以上的可行性方案作出抉擇。世上的事物現(xiàn)象是錯(cuò)綜復(fù)雜的,一件事會(huì)有兩個(gè)或兩個(gè)以上可供選擇的方案,這本身就說明他們各自有優(yōu)點(diǎn)與缺點(diǎn),試圖找出一個(gè)完美無缺的方案是不可能的?!秾O子兵法·謀攻篇》中說:“不戰(zhàn)而屈人之兵,善之善?!边@個(gè)“善之善”就是一個(gè)比較的概念。

    企業(yè)家,其實(shí)就是古代領(lǐng)兵的“將”

        企業(yè)家,作為企業(yè)中的“將”,應(yīng)具備什么樣的素質(zhì)?企業(yè)家(Entrepreneur)這個(gè)詞在英文中,有創(chuàng)新家的意思;在德文中,是擁有資產(chǎn)又負(fù)責(zé)經(jīng)營的人;在法文中,則是冒險(xiǎn)事業(yè)的經(jīng)營者和組織者。綜上所述,企業(yè)家是富有創(chuàng)新和冒險(xiǎn)精神,善于決斷,具有強(qiáng)烈目標(biāo)欲的企業(yè)經(jīng)營管理者。
        企業(yè)家是一種需要高度創(chuàng)造力的職業(yè),需要特殊的綜合素質(zhì)和能力。《孫子兵法·計(jì)篇》中說道:“將者,智、信、仁、勇、嚴(yán)也?!边@簡直是對(duì)企業(yè)家,即企業(yè)中的“將”應(yīng)具備的素質(zhì)和能力,所作的最簡明準(zhǔn)確的評(píng)價(jià)。
        智,智謀,智慧。孫子尚智。《孫子兵法·謀攻篇》中,“上兵伐謀”、“不戰(zhàn)而屈人之兵,善之善”,是世人皆知的名句,講的就是智勝、謀勝。智勝,運(yùn)籌帷幄,十分注意提高競爭實(shí)力,并建立在高知識(shí)支持的基礎(chǔ)上。為此,企業(yè)家要努力提高自己的“智”素質(zhì),強(qiáng)化學(xué)習(xí),要懂文韜武略,上知天文下知地理,并有善于發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的本領(lǐng)。
        勇,勇敢果斷。企業(yè)家也必須具有敢勇、善勇的素質(zhì)。人們一般認(rèn)為企業(yè)家應(yīng)有兩個(gè)突出素質(zhì):強(qiáng)烈的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí)。德國早期政治經(jīng)濟(jì)學(xué)代表人物薩伊說,企業(yè)家就是冒險(xiǎn)家。西方知名的經(jīng)濟(jì)學(xué)家熊彼特說,經(jīng)濟(jì)發(fā)展最為關(guān)鍵的一個(gè)內(nèi)容是創(chuàng)新。敢于冒險(xiǎn)、善于冒險(xiǎn);敢于創(chuàng)新、善于創(chuàng)新,都需要有勇敢的素質(zhì)作支撐。企業(yè)家必須努力使自己成為一個(gè)大智大勇、智勇雙全的人。
        仁,仁愛。孫子在《孫子兵法·地形篇》中,使用了這樣的詞:“視卒如嬰兒”,“視卒如愛子”。孫子主張對(duì)士卒施仁政。企業(yè)家也必須具有仁愛員工的品德.有事與員工商量,把員工團(tuán)結(jié)在自己的周圍。同時(shí),企業(yè)家還必須對(duì)顧客講仁,以優(yōu)秀的產(chǎn)品、出色的服務(wù)、合理的價(jià)格施惠顧客。
        嚴(yán),嚴(yán)明紀(jì)律,嚴(yán)肅法紀(jì)。企業(yè)是集體生產(chǎn)經(jīng)營組織,也要講嚴(yán),講“法治”。當(dāng)然,“法治”要合理,威嚴(yán)要得體。有了“法”,就要做到“有法必依、執(zhí)法必嚴(yán)、違法必究”。企業(yè)家也必須嚴(yán)以律己。仁和嚴(yán)是一對(duì)矛盾,在企業(yè)中,仁是,必要的,嚴(yán)也是,必要的。無仁不能親和團(tuán)體,無嚴(yán)不足以威肅不端。寬嚴(yán)相濟(jì),才能把企業(yè)辦好。
        信,信諾,信用。企業(yè)家必須講信。無信的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)入在企業(yè)中是沒有威信的,也領(lǐng)導(dǎo)不好企業(yè)。企業(yè)在對(duì)外經(jīng)營中也必須講信,誠信待客?!靶拧笔瞧髽I(yè)家必須具備的一個(gè)素質(zhì)。

    “將”應(yīng)有的品質(zhì)

        孫子對(duì)“將”的分析已被公認(rèn)為是企業(yè)界的“將”的基本素質(zhì)。一個(gè)成功的管理者理應(yīng)具備下列品質(zhì)和能力:
        在品質(zhì)方面,應(yīng)有使命感、責(zé)任感、危機(jī)感、正義感,積極性、進(jìn)取性、忍耐性。
        在能力方面,有捕捉信息和鑒別信息的能力,有洞察事物和果斷決策的能力,有不斷創(chuàng)新和競爭的意識(shí),有說服能力,有理解別人的能力和凝聚能力,有為企業(yè)發(fā)展忍辱負(fù)重的能力,有尊重員工和培養(yǎng)人才的能力,有克服困難追求成功的能力等。
        因此,我們可以用十個(gè)詞來對(duì)成功企業(yè)家作個(gè)概括:使命感、信賴感、誠實(shí)、忍耐、熱情、責(zé)任感、積極性、進(jìn)取心、公平、勇氣。

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